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文章(zhāng)目录：

• 1、什么是职(zhí)业生涯(yá)规划?
• 2、如何进行职业生涯规(guī)划(huà)?
• 3、什么是职业生涯规(guī)划
• 4、职业生涯规划(huà)是什么(me)
• 5、职(zhí)业生(shēng)涯规划包括什么方面?
• 6、个(gè)人职(zhí)业生涯规划范文(精选6篇)

什么是职业生涯规划?

职业(yè)规划又称职(zhí)业生涯规(guī)划，是指在对个(gè)人性格特点(diǎn)、兴趣爱好、成长(zhǎng)环境(jìng)、 从业(yè)经历等(děng)因素(sù)进行(xíng)深入分析的基(jī)础上(shàng)，确定(dìng)个人短(duǎn)期和长期的事业发展目标。

职(zhí)业规划就是对职业生(shēng)涯乃至人生进行持续的系(xì)统(tǒng)的计划(huà)的过程。一个完整的职业规划(huà)由职(zhí)业(yè)定位、目标设定和(hé)通道设计三个要素构成。职业生(shēng)涯规划（career planning）也叫“职业规(guī)划(huà)”。

职业生涯规划(huà)是指个人发(fā)展与组织(zhī)发展(zhǎn)相结合，对决定一个人(rén)职(zhí)业生涯的(de)主客(kè)观因素进(jìn)行分析、总结和测定。

名词解释：职业生涯规划(huà)是对职业生涯乃至(zhì)人生(shēng)进行(xíng)持续的系统的(de)计划的过程。一个(gè)完整的(de)职(zhí)业规划由(yóu)职(zhí)业定位、目标(biāo)设(shè)定和通道(dào)设(shè)计(jì)三(sān)个要(yào)素构(gòu)成。

职业生涯(yá)规划是指个人根据自身情况和发展目标(biāo)，对工作生涯进行的(de)系统性(xìng)设计和规(guī)划。它的目的是帮助个人在职业选择和(hé)发展上(shàng)有更清晰(xī)的(de)方向和远(yuǎn)景，做到心中有数，步步为营。

职(zhí)业(yè)生涯是指(zhǐ)个体职业发(fā)展(zhǎn)的历(lì)程(chéng)，一般是(shì)指一(yī)个人终生(shēngfio2吸氧浓度计算公式中的4是什么意思，氧合指数的计算公式)经历的所有职(zhí)业(yè)发展的整个历程。职(zhí)业(yè)生(shēng)涯是贯穿一生职业(yè)历程的漫长过(guò)程。

如(rú)何进(jìn)行职业生涯规划(huà)?

职业生涯(yá)规划的(de)过(guò)程包括(kuò)树立正(zhèng)确的生(shēng)涯发展信念、自我(wǒ)评(píng)估(gū)、生涯机会评估、职业(yè)方向定位、设定发展(zhǎn)目标、制定行动方案与实施计划、生涯评估与(yǔ)反(fǎn)馈七个基本步(bù)骤。树立正确的生涯发展(zhǎn)信念(niàn)。生涯发展的(de)信念(niàn)是事(shì)业成功的基本前提。

认清自我。择业首先要认识自我，了解自(zì)己的性格、气质以及能力、兴趣、特长，给自(zì)己恰当的认知和定位，搞(gǎo)清适合干什么，能干什么(me)，从而确定大(dà)致的(de)选择方向(xiàng)和范围(wéi)。其次，必须明确职业(yè)价值(zhí)观(guān)，即确定自己在职业中最(zuì)看重什么。

(2)兴趣与职业的匹(pǐ)配；(3)特长与(yǔ)职业的(de)匹(pǐ)配；(4)内外环(huán)境与职业相(xiāng)适(shì)应。职业生涯路线的选择。在职(zhí)业(yè)确定后(hòu)，向哪(nǎ)一路(lù)线发展，此时(shí)要作出选择。

什么是职业(yè)生涯规划

职业生涯规划是对职业乃至人生(shēng)进行持续、系统规划(huà)的过(guò)程。一个完整的职业规划(huà)包括三(sān)个要(yào)素：职业定位(wèi)、目(mù)标设定和渠道设计。职业(yè)生涯(yá)规划是指分析和(hé)衡(héng)量(liàng)个人(rén)职(zhí)业选择的主客观(guān)因素，确定个人目(mù)标并努力实现这些目标(biāo)的过(guò)程(chéng)。

职业规(guī)划又称职业(yè)生涯规划，是(shì)指在对个(gè)人(rén)性格特点、兴趣(qù)爱好、成长环境、 从业经历等因素(sù)进行(xíng)深(shēn)入(rù)分析的基础上，确定个(gè)人短期和长期(qī)的(de)事(shì)业发展目标。

职业生涯(yá)规划(huà)是(shì)指(zhǐ)个(gè)人发(fā)展与组织发展相结合(hé)，对决定一个人职(zhí)业(yè)生涯的主客观因(yīn)素进行分析、总结和测定。

名词解释(shì)：职业生涯规划是对职业生(shēng)涯乃至人生进行持续的系统的(de)计(jì)划的过(guò)程(chéng)。一(yī)个完整的职业规划由职业(yè)定位、目标设定和通道设(shè)计三个要(yào)素构成(chéng)。

职业生(shēng)涯规划是什么

1、职业(yè)生(shēng)涯规划是指考虑个人职业目标、职业(yè)能力(lì)和职业发展路径，制定长期职业规划(huà)、短(duǎn)期(qī)职业目标以(yǐ)及一系列职业行动计划(huà)的(de)过程(chéng)。

2、职业生(shēng)涯规划(huà)是(shì)指(zhǐ)个人根据(jù)自身情况和发(fā)展目标(biāo)，对工作(zuò)生涯进行的(de)系统性(xìng)设计和规划。它的目的(de)是帮助个人在职业(yè)选择(zé)和发展(zhǎn)上有更清晰(xī)的方向(xiàng)和远景，做到心中有数，步步为营(yíng)。

3、职业规(guī)划又称职业生涯规划，是指在对个人性格特点、兴趣爱好(hǎo)、成(chéng)长(zhǎng)环(huán)境、 从业经历等(děng)因素(sù)进行深入分(fēn)析的(de)基础上，确定个(gè)人短(duǎn)期和长(zhǎng)期(qī)的(de)事业发展目标。

4、职业生涯规划（Career planning），也叫职(zhí)业(yè)规划、生涯规(guī)划，就(jiù)是对职业生涯(yá)乃(nǎi)至人生进行持续的系统(tǒng)的计划的过程，最早起(qǐ)源于1908年的美国。一个完整的职业规划(huà)由职业(yè)定(dìng)位、目标设定和通(tōng)道设计三个要素构(gòu)成。

职业(yè)生(shēng)涯(yá)规划包(bāo)括什么方面(miàn)?

职业(yè)生涯规(guī)划书应包括的(de)基本内容有：自我评价、确立目(mù)标、环(huán)境评(píng)价、职业定位、实施策略、评估(gū)与(yǔ)反(fǎn)馈等方面。具体内容如下： 自我评(píng)价 一个有(yǒu)效的职业生(shēng)涯设计必须是在充(chōng)分且(qiě)正确(què)认识自身条(tiáo)件与相(xiāng)关环境的基础上进行的。

自我评估阶段，主要包括对个人(rén)的需(xū)求、能力等(děng)的分析(xī)，确(què)定(dìng)什么样的(de)职业比较适合自(zì)己和自(zì)己具备哪些(xiē)能力。组织与社会环境分(fēn)析阶段：短期(qī)的规划比较(jiào)注(zhù)重组织环境的分析，长期的规划要(yào)更多地注重社会环境的分析。

．标题：包括姓名、规划年(nián)限、年龄跨度、起止时间。规划(huà)年限不分(fēn)长短，可以是半年、三年、五年，甚至是二十年(nián)，视个人的具(jù)体(tǐ)情况(kuàng)而定。2．目(mù)标(biāo)确定：确立职业方向、阶段目标和总体目标。

个(gè)人职(zhí)业(yè)生涯(yá)规划(huà)范(fàn)文(精选6篇)

篇一：个人职(zhí)业(yè)生涯(yá)规划范文(wén) 第首先、自(zì)我(wǒ)评估(gū) 自我评估包括对(duì)自己(jǐ)的(de)兴趣、特长(zhǎng)、性格(gé)的了解，也包括对自己的(de)学识、技能、智商、情商的测(cè)试，以及(jí)对自己思(sī)维方式、思维方法(fǎ)、道德水准的评价(jià)等等。

在大学生就业(yè)形势越来越严峻的(de)今天，职业规(guī)划开始成为大学生争夺(duó)战中的另一重要利器。

下(xià)面是我整(zhěng)理的大学生的职业生涯规划800字(精选7篇)，欢迎(yíng)大家分享(xiǎng)。

个人简历中(zhōng)的职(zhí)业生涯(yá)规划范(fàn)文1 我的爱好(hǎo)：读书(shū)，运(yùn)动，听音乐，交友、、、 我喜欢的(de)书籍：《钢铁是怎样炼成的》 我喜欢的歌(gē)曲(qū)：年轻(qīng)的战场(chǎng) 我(wǒ)的座右铭：成功，并不是遥(yáo)遥无期的(de)奢求，只要你一伸手，就能紧紧(jǐn)抓住他。

职业(yè)生(shēng)涯规划范文(wén)2000字篇一 现今社(shè)会，人(rén)们(men)越来越重视自我(wǒ)的发(fā)展完善和实现，这就客观(guān)的(de)要求(qiú)我们对(duì)自己的未来做(zuò)出一个全方位的(de)统(tǒng)筹规划，也可以(yǐ)说就是职业生(shēng)涯规(guī)划(huà)。